Tugumalang.id – UIN Malang berkolaborasi dengan dunia industri memperkuat Career Development Center (CDC) sebagai upaya mempercepat serapan lulusan.
Kali ini, CDC menggandeng PT Behaestex yang diwakili HRD Giovanny Octavia untuk membuka peluang rekrutmen fresh graduate dari sejumlah program studi, mulai Psikologi, Teknologi Informasi, Manajemen, hingga Akuntansi.
Meski kebutuhan tenaga kerja PT Behaestex bersifat lintas prodi, pelaksanaan rekrutmen pada kesempatan ini difokuskan pada alumni Psikologi.
Baca Juga: Sinergi UIN Malang Bersama Kementerian Haji dan Umrah, Perkuat Kolaborasi Pendidikan dan Layanan Jemaah
Hal tersebut karena kegiatan berlangsung bersamaan dengan yudisium Fakultas Psikologi, sehingga tawaran kerja diarahkan langsung kepada calon alumni yang akan diwisuda pada 7 Februari 2026. Langkah ini dinilai sebagai strategi awal yang kontekstual dan tepat sasaran.
Kegiatan tersebut dihadiri Kepala Pusat CDC UIN Maliki Malang, Dr. Ahmad Ghozi, M.A., Wakil Rektor III Bidang Kemahasiswaan, Prof. Triyo Supriyatno, serta jajaran pimpinan Fakultas Psikologi, yakni Wakil Dekan III Dr. Andik, Ketua Program Studi Psikologi Dr. Fina Hidayati, M.A., beserta sekretaris program studi.
Kehadiran pimpinan universitas dan fakultas menunjukkan komitmen kuat institusi dalam mendukung agenda penguatan layanan karier mahasiswa dan alumni.
Baca Juga: Resmikan Family Corner dan Seminar Parenting, KKM Kelompok 19 UIN Malang Permudah Akses Layanan Konsultasi Keluarga
Dr. Ahmad Ghozi menjelaskan bahwa kolaborasi ini tidak berhenti pada satu fakultas. Ke depan, CDC bersama PT Behaestex akan merancang agenda rekrutmen lanjutan berupa Job interview, yang disesuaikan secara spesifik dengan kebutuhan masing-masing program studi.
“Model rekrutmen langsung di kampus akan diperluas, sehingga lulusan dari berbagai prodi memiliki akses yang sama terhadap peluang kerja sesuai kompetensi mereka,” ujarnya.
Ditemui terpisah, Dekan Fakultas Psikologi Prof. Dr. Siti Mahmuda, M. Si., menegaskan bahwa peluang kerja yang hadir langsung di lingkungan kampus merupakan langkah strategis untuk mengantisipasi penumpukan pengangguran terdidik.
Menurutnya, sinergi antara perguruan tinggi dan industri harus terus diperkuat agar lulusan dapat terserap secara optimal.
Hal senada disampaikan Wakil Dekan I Bidang Akademik Dr. Mualifah dan Wakil Dekan II Dr. Elok. Keduanya menilai bahwa kebutuhan industri terhadap lulusan perguruan tinggi, termasuk Psikologi, Teknologi Informasi, Manajemen, dan Akuntansi, semakin meningkat.
Oleh karena itu, kolaborasi lintas fakultas dan dunia usaha dinilai menjadi kunci dalam menyelaraskan kompetensi lulusan dengan kebutuhan pasar kerja.
Melalui kolaborasi ini, UIN Maulana Malik Ibrahim Malang menegaskan komitmennya membangun ekosistem karier yang adaptif dan berkelanjutan, sekaligus memastikan lulusan memiliki kesiapan memasuki dunia kerja secara lebih cepat dan terarah.
Baca Juga Berita Tugumalang.id di Google News
Sumber: Rilis UIN Malang
Editor: Herlianto. A
